Transição

19 de mai. de 2014

Quem Disse, Berenice, Que Liderar é Mandar?

         
O líder atual não é mais aquele poderoso chefão dos tempos de lá vai fumaça. Ao longo dos tempos, esse profissional se transformou, modernizou e qualificou no que diz respeito a gerir pessoas.O artigo abaixo demonstra as Competências procuradas num líder nos tempos atuais:


O que faz uma equipe vencedora é a forma com o que seu líder explora as suas qualidades, motivação e inspiração.               
                Então “mandar fazer” ficou para traz e com elas as suas regras e procedimentos. Sua falta de comunicação dá lugar à capacidade e a habilidade dos profissionais, vê os novos desafios como oportunidades e entende que ouvir muitas vezes é a solução daquilo que se quer falar.

Vamos Liderar? Como? Os Simpsons vão lhe mostrar.


5 comentários:

  1. Muito interessante adorei, estão de parabéns ;)

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  2. Handey, boa tarde. O Líder tem que levar consigo sua equipe, assumir erros dissipá-los e dividir as glórias. Mas sempre com um caminho. Abçs.

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  3. Muito bom Handey,parabéns !!
    Maraíse

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  4. Concordo Marco! Não pode se perder pelo caminho, sempre pés no chão!

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  5. Liderar hoje em dia, não é liderar como antigamente.
    O líder "hoje" ele pensa na facilidade para a equipe de uma forma geral e não individual.
    Procurando alcançar resultados positivos e tendo cautela com as consequências.
    Parabéns, gostei do conteúdo.

    Maiane couto.

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